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武汉艺术生文化课培训-武汉科大艺考
教学师资


师资介绍


名师招聘

1.科大高考冲刺班的师资来源

       科大艺考拥有一支稳定的特优师资队伍,主要由省市重点学校的优秀教师、青年优秀教师、一线骨干教师组成(兼职:华师一附中13名、省实验高中12名、孝感高中6名、襄樊五中4名、荆州一中3名、黄冈中学5名、武汉二中9名,专职教师17,共69名任课教师)。

 

2.科大艺考聘用教师的要求及薪水标准

       聘任老准是:1、专业知识扎实,讲课受学生欢迎,讲得学生爱听,听的进去;2、高考教学经验5年以上,教学能力和成绩突出。3、责任心强,关爱学生,百问不厌,诲人不倦;4、统一参加教研活动能随时掌握高考最新信息,把握高考脉搏。

       薪水标准:月基本挂职工资8000+课时费,高考上一本线,另高额奖金。

 

3.教师工作行为规范

       教学工作是学校的中心工作,教师在学校中起主导的作用,对学风、校风建设起着至关重要的作用。为使教学工作更加规范化,维护良好的教学秩序,进一步提高教学质量,创造良好的育人环境,保证教学任务的顺利完成,特制定本规范。

 一、教学要求:

 (一)备课

   1、教师备课应严格按照考试大纲的要求,全面、深入地研究。要根据学生的情况调整教学内容,要处理好前后课程的衔接和重点难点的讲解,做到深入浅出,严格按教学进度授课。

   2、教师要刻苦钻研业务,要积极参加教研室集体备课和教学研究活动。不仅研究教师的教法,也要研究学生的学法。

(二)授课

   1、教师要根据考试大纲的要求,向学生系统地讲授该课程的基本考试知识。努力提高学生的认知水平、明确学习的目的和要求,避免根据个人兴趣随意取舍学习内容的现象。

   2、教师应自觉提高教学艺术,因材施教。教学内容的讲授,应采用启发式,加强兴趣的培养。注意对学生学习方法的指导,给学生留有思考、领悟的余地,防止满堂灌或照本宣科。

   3、教师要按教学要求布置课外作业,并认真进行批改和小结,指定重点章节和必读必记板块,让学生明确考查范围。

   4、教师授课时。语言表达要清晰、准确。板书要设计合理,文字书写要规范化。

 二、教学纪律

   1、严格遵守教学纪律,按时上、下课。不得擅自停课、调课,私自请他人代课。如有特殊情况,须事先向主管教学的主任提出,经批准后填写调课通知单,交教务处备案。

   2、教师上课时要注意仪表整洁大方,除特殊情况外,应一律站立讲课。

   3、教师须认真记考勤。对学生要严格要求,敢于管理,要教书育人,为人师表。
 

 教务工作——重抓5环节
  一、查原因:通过初次上课,了解学生情况,查清学生目前存在问题的原因。
  二、定计划:根据学生特点,制定符合学生特点的计划和教学方案。
  三、精练讲:既注重重点考点的讲解,又重视考点的练习,注意避免眼高手低。
  四、勤测评:随时进行小型测评,注重培养严谨性,从容面对高考。
  五、多联系:多和家长联系,建立成功的良性循环状态。

 教学策略——落实4注意

  1、知识补习:    基础知识、重点、考点分专题讲解。

  2、学习方法调整:教学过程中及时发现学习过程中存在的问题,及时引导学生建立正确的学习方法。

  3、学习态度调整:帮助学生树立近期目标,增强学生学习的目的性和计划性

  4、心理疏导:    通过课余时间的交流,解决学生厌学情绪,帮助学生建立自信心,勇于面对挑战。

教研活动


每年,科大艺考的老师积极参加教学调研活动,总结最有效的教学方法,为科大艺考学子提供最新的学习信息。

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